雅芳严格复查机制 65万直销员年底完成“验身”
经过一年多的广招人马之后，雅芳开始走上“精兵简政”之路。昨日，雅芳（中国）高调向媒体汇报了一系列较早前针对直销软件员推出的管理和服务制度。据雅芳中国区总裁高寿康透露，在针对今年招聘的直销软件员核查完毕后，发现淘汰率相当高。预计到年底之前，将完成所有直销软件员的核查工作。
对此，专家认为，随着直销软件队伍数量的不断增多，如何提高直销软件员的活跃性、激活市场资源，成了直销软件企业下一步要面临的问题。
雅芳是最早拿到直销软件牌照的企业，早从去年便开始招聘直销软件员。截至今年10月底，雅芳的直销软件员人数已超过65万。然而，并不是越庞大的直销软件员队伍，就能带来越高的销售业绩。
记者从业内知情人士了解到，现阶段，众多企业开始全面开展直销软件业务，第一步就是招兵买马，扩大直销软件员队伍。虽然国家对直销软件员资格有严格的规定，但直销软件员团队难免有“漏网之鱼”，其中有因为企业在直销软件员招募的操作过程中不严格，有因为招聘人员刻意隐瞒真实身份，此外，也有因为在相关系列条例颁布的中间阶段，招募的直销软件员中有不符合后来新规定的。
对此，昨天高寿康向媒体透露，雅芳在较早前推出对直销软件员的“100%复查机制”，对雅芳全国各地的所有注册直销软件员进行个人情况的回访，确保直销软件员队伍不存在国家禁止从事直销软件业务的七类人，提高直销软件员信息资料的准确性。
据高寿康透露，在一系列新举措的推动下，雅芳中国2007年前三季度的销售收入同比分别增长了44%、36%和23%，销售产品件数较去年同期分别增长了15%、19%和32%，而第三季度财报显示，雅芳活跃直销软件员人数与去年同期相比上升44%。
（发布时间：2013-02-21 11:30）
相关内容：
- 福布斯公布最具权势女性榜：雅芳CEO列位28
- 雅芳信用恢复需更多时间 穆迪下调其前景至负面
- 雅芳黑龙江分公司涉嫌传销被哈尔滨工商调查
- 雅芳在华巨亏转型 6000家店铺何去何从?
- “雅芳之声”吸引5000多选手 将产生197名入选者
- 山东省严查招募在校大学生干直销
- 钟彬娴执掌三大“财富帝国”:苹果、通用电气与
- 雅芳管理层改组 首席财务官克兰布将被调任新职
- 【本站观察】“体验”或将成为直销企业营销新
- 网上惊现雅芳(中国)网络商城 雅芳诉诸法律索赔
- 龙赞：直销企业应自律 对自己行为负责
- 雅芳公司出席“复旦大学社会性别与发展论坛”
推荐内容：
